【例文12選】インフラエンジニアの志望動機の作り方!未経験・文系の場合も徹底解説
インフラエンジニアを目指す方にとって、志望動機をどう書くべきかは大きな悩みですよね。
特に未経験者や文系出身の方は、どのように自分の強みをアピールすればよいのか、迷うことが多いかと思います。
この記事では、経験者向け、未経験者向け、文系出身者向けの具体例を交えながら、効果的な志望動機の作り方を解説します。
就活便利グッズをダウンロードしよう!
- 1志望動機テンプレシート|簡単作成
- カンタンに志望動機が書ける!
- 2ESをAIに丸投げ|LINEで完結
- 完全無料でESを簡単作成
- 3AI強み診断|自己分析
- AIがあなたの強みを診断!
記事の監修者
人事 鈴木
新卒でベンチャー企業で求人広告の新規営業を経験 入社半年でテレアポ獲得数社内1位。新卒売り上げ1位を獲得。 その後Cmind groupの人事部に入社し、新卒採用を担当。 現在は学生の面談だけではなく採用戦略や広報にも携わっている。
記事の監修者
紙谷
新卒1年目の段階では訪問営業でトップセールス獲得し、3階級役職をあげる。 現在は企業コンサルとキャリアアドバイザーを兼任。
記事の監修者
吉田
新卒で株式会社C-mindに入社後、キャリアアドバイザーとして累計1000人以上の就活生との面談を経験。就活時代も大手からベンチャーまで様々な業界・職種を見てきた経験から、幅広い視点でのサポートを得意とする。
まずはインフラエンジニアの仕事内容を知ろう

インフラエンジニアに興味を持っても、実際にどんな仕事をするのか詳しく理解していない方も多いのではないでしょうか。
インフラエンジニアは、ITの基盤となるサーバーやネットワークを設計・構築・運用する重要な役割を担っています。
ここでは、インフラエンジニアの仕事内容を詳しく解説し、仕事の魅力についても紹介します。
①インフラエンジニアの定義と主な就職先
インフラエンジニアとは、企業や組織のIT基盤を支えるサーバーやネットワークの設計、構築、運用、保守を行うエンジニアを指します。
主な就職先は、IT企業やシステムインテグレーター、クラウドサービスプロバイダー等です。
最近では、データセンターやクラウドサービスが急速に発展しており、それに伴いインフラエンジニアの需要も増加していますよ。
②インフラエンジニアの仕事は主に5種類
インフラエンジニアの仕事は、大きく5つの種類に分けられます。
システムの要件を定義し、必要な機器を選定し、設計を行い、構築、そして運用・保守管理を担いますよ。
これらの業務は相互に関連しており、一貫して行うことでシステムの安定性を確保する職種です。
以下では、インフラエンジニアが行う具体的な5つの仕事について詳しく解説していきます。
1.要件定義
要件定義は、インフラエンジニアの仕事の第一歩です。
クライアントや社内の各部署と密にコミュニケーションを取り、システムに必要な要件を明確にします。
要件定義がしっかりしていないと、後の工程で手戻りが発生する可能性が高くなるため、非常に重要ですよ。
ここでは、どんな機能が必要か、どれくらいの容量や速度が求められるか等、具体的なニーズを引き出します。
2.機器選定
機器選定は、要件定義に基づいて必要なハードウェアやソフトウェアを選ぶプロセスです。
サーバー、ネットワーク機器、ストレージ、OS、セキュリティソフトウェア等、システムを構築するための各種機器の性能やコスト、相性を考慮しながら最適な組み合わせを決定しますよ。
選定の段階でコストパフォーマンスや耐久性、拡張性を見極めることが後のシステム運用をスムーズに進めるための鍵です。
3.設計
設計フェーズでは、要件定義と機器選定を基に、具体的なシステムの構成図や設計書を作成します。
物理的な機器の配置から、ネットワークの構成、セキュリティポリシーの設定まで、細部にわたる設計を行います。
この段階での設計の精度が高いほど、構築作業がスムーズに進むでしょう。
設計には高い技術力と経験が必要であり、エンジニア同士の綿密な打ち合わせやレビューを通じて最適な構成を導き出します。
4.構築
構築フェーズでは、設計に基づいて実際にシステムを作り上げます。
サーバーやネットワーク機器の設定、OSやアプリケーションのインストール、セキュリティ設定の適用等、設計書通りにシステムを実装します。
この段階では、計画通りに作業を進めることが重要であり、エンジニアの技術力と経験が問われるでしょう。
エラーや不具合が発生した場合には、迅速に対応し、問題を解決する力も求められます。
5.運用・保守管理
運用・保守管理は、システムが稼働した後
のインフラエンジニアの重要な役割です。
定期的なシステムの監視やバックアップ、ソフトウェアのアップデート、ハードウェアのメンテナンス等を通じて、システムの安定性とセキュリティを維持します。
運用中に発生する問題に迅速に対応し、ダウンタイムを最小限に抑えることが求められるでしょう。
インフラエンジニアにとって、問題解決能力や対応力が特に求められるフェーズです。
③インフラエンジニアにもいくつかの区分がある
インフラエンジニアにもいくつかの区分があり、担当する業務や求められるスキルが異なるでしょう。
例えば、ネットワークエンジニアはネットワークの設計や構築、保守を専門とし、サーバーエンジニアはサーバーの管理や運用を担当します。
また、クラウドエンジニアはクラウド環境の構築や運用に特化している職種です。
それぞれの分野で必要とされるスキルや経験が異なるため、自分の適性や興味に合ったキャリアを選ぶことが重要です。
「ESの書き方が分からない…多すぎるESの提出期限に追われている…」と悩んでいませんか?
就活で初めてエントリーシート(ES)を作成し、分からないことも多いし、提出すべきESも多くて困りますよね。その場合は、就活マガジンが提供しているES自動作成サービスである「AI ES」を使って就活を効率化!
ES作成に困りやすい【志望動機・自己PR・ガクチカ・長所・短所】の作成がLINE登録で何度でも作成できます。1つのテーマに約3~5分ほどで作成が完了するので、気になる方はまずはLINE登録してみてくださいね。
インフラエンジニアに求められる素養や経験

インフラエンジニアとして成功するためには、特定のスキルや経験が求められます。
経験者には、既に持っている知識や技術を活かし、さらに高度な課題に取り組む力が期待されるでしょう。
ここでは、経験者と未経験者それぞれに求められる具体的な素養や経験について、詳しく解説していきます。
①経験者の場合
経験者のインフラエンジニアには、幅広いITスキルや実務経験、さらには関連する資格が求められます。
既に業界での経験がある方は、これまでの知識を基盤に新しい技術やトレンドにも柔軟に対応できる力が必要ですよ。
以下では、経験者として求められる具体的なスキルや経験について詳しく解説します。
1.幅広いIT関連のスキル
インフラエンジニアには、サーバー、ネットワーク、ストレージ、クラウドサービス等、多岐にわたるIT関連のスキルが求められます。
特に、システムの設計・構築から運用・保守まで幅広く対応できる能力が重視されます。
例えば、LinuxやWindowsサーバーの管理、Ciscoのネットワーク機器の設定、AWSやAzure等のクラウド環境の構築・運用の経験があると有利ですよ。
これらのスキルを総合的に持つことで、トラブル発生時の迅速な対応や、新しいインフラの提案ができます。
2.IT系職種での経験
インフラエンジニアとしての経験だけでなく、他のIT系職種での経験も大いに役立ちます。
例えば、システムエンジニアやネットワークエンジニア、さらにはソフトウェア開発者としての経験も、インフラ構築や運用で重要な視点やスキルを提供してくれます。
開発経験があれば、インフラの自動化や効率化に役立つスクリプト作成等のスキルが身につくでしょう。
また、プロジェクトマネジメント経験があると、複雑なプロジェクトの調整や進行管理がよりスムーズに進められます。
3.IT関連の資格
経験者にとって、IT関連の資格はスキルの証明として非常に有効です。
例えば、Cisco認定のCCNAやCCNP、Microsoft認定のMCP、AWSの認定資格等は、ネットワークやクラウドの知識を証明するものとして評価されます。
資格を取得すると、技術的な信頼性が高まり、キャリアアップや転職活動において有利になりますよ。
資格取得の過程で得られる知識は、実際の業務にも直結するため、インフラエンジニアとしての実力をさらに向上させる手助けとなるでしょう。
②未経験者の場合
未経験者でも、インフラエンジニアとして求められる素養を持っていれば、十分に活躍するチャンスがあるでしょう。
特に、学習意欲やチームでの協調性、技術への関心が高い人は、インフラエンジニアとしての成長が期待されます。
以下では、未経験者に求められる具体的な素養について解説します。
1.丁寧で細かい作業が得意
インフラエンジニアの仕事には、システムの設計や構築、保守等、非常に細かい作業が多く含まれます。
そのため、細部にまで気を配り、正確な作業ができる人は大いに適性があります。
例えば、サーバーやネットワーク機器の設定は、一つのミスが大きなトラブルにつながるため、丁寧さが求められる職種ですよ。
また、ドキュメントの作成や更新作業等も正確性が重要であり、常に正確な情報を提供する姿勢が大切です。
2.学習意欲と向上心がある
インフラエンジニアの世界は技術の進化が早く、新しい知識や技術を学び続ける姿勢が重要です。
未経験者の場合でも、積極的に学習し、知識を深める意欲があるかどうかが成長の鍵です。
例えば、資格取得を目指す学習や、インフラ構築の基礎を学ぶオンライン講座への参加等、積極的な取り組みが求められますよ。
現場での実践を通じて得た知識や経験をもとに、さらに技術を高めるための向上心がある人は、短期間で大きな成長を遂げられるでしょう。
3.コンピュータを触るのが好き
インフラエンジニアとして働くためには、何よりもコンピュータやネットワークに対する興味と関心が不可欠です。
システムの構築やトラブル対応等、日々の業務でさまざまな技術に触れる機会が多いため、コンピュータが好きであることが大きな強みです。
未経験者でも、自分でサーバーを構築したり、ネットワーク環境を設定する等、趣味や自主的な学びを通じてスキルを磨けますよ。
技術的な興味を持ち続けることで、新しいツールや技術を学ぶことが苦にならず、結果的にインフラエンジニアとしてのキャリアを築けるでしょう。
4.コミュニケーション能力がありチームで動ける
インフラエンジニアは、他のエンジニアやクライアントと連携しながらプロジェクトを進めることが多いため、コミュニケーション能力が求められます。
チームでの作業が基本となるため、自分の意見を明確に伝える力や相手の意図を正確に理解する力が重要ですよ。
また、トラブル発生時には迅速に情報を共有し、協力して解決策を見つける能力も求められます。
未経験者であっても、日頃から積極的にコミュニケーションを取る姿勢や、チームで動くための協調性がある人は、職場で信頼されるエンジニアとして活躍できるでしょう。
インフラエンジニアの好印象な志望動機を作るポイント

インフラエンジニアとしての志望動機を作成する際、採用担当者に好印象を与えるには、具体的で一貫性のある内容が重要です。
ここでは、インフラエンジニアとしての志望動機を効果的にアピールするためのポイントを解説します。
「ESの書き方が分からない…多すぎるESの提出期限に追われている…」と悩んでいませんか?
就活で初めてエントリーシート(ES)を作成し、分からないことも多いし、提出すべきESも多くて困りますよね。その場合は、就活マガジンが提供しているES自動作成サービスである「AI ES」を使って就活を効率化!
ES作成に困りやすい【志望動機・自己PR・ガクチカ・長所・短所】の作成がLINE登録で何度でも作成できます。1つのテーマに約3~5分ほどで作成が完了するので、気になる方はまずはLINE登録してみてくださいね。
①なぜインフラエンジニアを志望するかを明確にする
インフラエンジニアを志望する理由の明確化は、志望動機を作る上で最も重要なポイントです。
例えば、「システムの安定稼働を支えるインフラに興味がある」や「ネットワークの構築や運用を通じて企業の成長を支えたい」等、自分の経験や興味をもとに理由を述べると説得力が増します。
応募する企業が求める人物像とマッチするよう、意識して理由の整理をしましょう。
②その企業を選んだ理由も明示する
志望する企業を選んだ理由を具体的に示すことも、好印象を与えるために欠かせない要素です。
企業のどの部分に共感し、どんな点に魅力を感じたのかを詳しく説明しましょう。
例えば、「貴社の提供するクラウドソリューションの技術力に感銘を受け、私もその一員として成長したいと感じました」等の具体的な言葉を使うことで、志望度の高さを示せます。
企業研究を深め、採用担当者に「この人なら会社にフィットしそうだ」と感じさせることが大切です。
志望動機では「他社ではなく、貴社が良い理由」を明確に含めるようにしましょう。
抽象的な志望動機だと、志望度が低いと判断される可能性が高くなってしまいます。志望している企業の競合他社も見つつ、差別化を意識すると良いですよ。
③具体的なエピソードで志望理由を補強する
志望理由をさらに強固なものにするためには、具体的なエピソードを交えることが効果的です。
過去にインフラ関連のプロジェクトを手がけた経験や、トラブル対応でチームを助けたエピソード等、実際の経験を元に話すことで、あなたの熱意と能力をより具体的に伝えられます。
④経験やスキル・強みが仕事でどう活きるか整理する
自分の持つスキルや強みが、その企業でどう活かせるのかを整理して伝えることも重要です。
ネットワーク構築の経験やクラウドサービスの知識、サーバー管理のスキル等、自分の経験を具体的に述べ、そのスキルが応募先企業の業務にどう貢献できるかを説明しましょう。
例えば、「私ののスキルは、貴社のクラウドインフラの強化に貢献できると考えています」等の形で、自分の強みを企業のニーズと結びつければ、採用担当者にとって魅力的な人材として映るでしょう。
志望動機に説得力を出すために自身のスキルや強みをアピールする方法も効果的です。
企業の魅力と自身の強みがうまくかみ合うところを探しアピールしてみましょう。
⑤キャリアプランを盛り込み熱意や理解度を示す
最後に、キャリアプランを志望動機に含めることで、あなたの将来像と企業の方向性が一致していることを示せます。
「インフラエンジニアとして5年以内にクラウドアーキテクトを目指し、御社のクラウド戦略に貢献したい」等の具体的なプランを述べると、熱意と目標意識の高さをアピールできます。
さらに、その企業で学びたい技術や参加したいプロジェクトについて触れることで、企業への理解度が深いことを伝えられるでしょう。
キャリアプランの明確化で、長期的に貢献できる人材であることを印象付けましょう。
「上手く志望動機が書けない…書いてもしっくりこない」と悩む人は、まずは無料で受け取れる志望動機のテンプレシートを使ってみましょう!1分でダウンロードでき、テンプレシートの質問に答えるだけで、好印象な志望動機を作成できますよ。
【経験別】インフラエンジニアの志望動機の例文6選

インフラエンジニアとしての志望動機を効果的に伝えるには、応募者の経験やバックグラウンドに応じた適切なアプローチが必要です。
新卒者、未経験者、他業種からの転職者、そして経験者等、それぞれのケースで強調すべきポイントが異なるでしょう。
ここでは、各経験レベルに応じた具体的な志望動機の例文を紹介します。
また、志望動機がそもそも書けずに困っている人は、就活マガジンの志望動機テンプレを試してみてください!まずはサクッと作成して、悩む時間を減らしましょう。
志望動機が既に書けている人には、添削サービスである赤ペンESがオススメ!今回のように詳細な解説付きで、あなたの回答を添削します。
「赤ペンES」は就活相談実績のあるエージェントが無料でESを添削してくれるサービスです。以下の記事で赤ペンESを実際に使用してみた感想や添削の実例なども紹介しているので、登録に迷っている方はぜひ記事を参考にしてみてくださいね。
【関連記事】
赤ペンESを徹底解説!エントリーシート無料添削サービスとは
①新卒の場合
新卒の方がインフラエンジニアを目指す際には、学んできた内容や、これまでの経験をどう活かせるかの明確化が重要です。
インフラエンジニアに求められる基礎的な知識とその企業での成長意欲を具体的に示すことで、説得力のある志望動機を作り上げられます。
例文1:学生時代のプロジェクト経験を活かす
学生時代の経験を活かした例文を添削しました。どのような目標意識を持ってプロジェクトに取り組んでいたかアピールするのがポイントです。
【結論】私は、学生時代 |
添削コメント|「活躍したい」「挑戦したい」といった表現は抽象的で説得力が弱いため、「社会の基盤を支える重要な役割を果たす」という具体的な目標に置き換えました。 |
【根拠となるエピソード】大学時代、チームで |
添削コメント|「プロジェクトに取り組んだ」「重要な役割を果たした」だけだと具体的な内容が伝わりづらいため、「システムの基盤作りに取り組んだ」というより詳細な表現に変更しています。 |
【エピソード詳細】具体的には、サーバー |
添削コメント|「作業を行った」だけでは目的が伝わりづらいため、「安定したシステムを構築するための課題に向き合った」と工夫を加えました。また、「協力や調整」を「役割分担や意見交換」と言い換え、他者との協調性があることもアピールしています。 |
【企業を選んだ理由】御社を志望した理由は、幅広い分野でのインフラ構築 |
添削コメント|「成長ができると感じた」では説得力が弱いため、「確信しております」と力強い表現に変更しました。 |
【入社後】入社後は、基礎からしっかり |
添削コメント|「大規模なシステムに対応できる」という表現だけだと具体性に欠けているため、「御社の事業基盤を支える役割」を追加しました。これにより、主体性や入社への熱意が伝わる文章となりました。 |
【NGポイント】添削前の文章では、「活躍したい」「挑戦したい」といった抽象的な表現が多く、志望動機として具体性や説得力が弱い部分が目立っていました。また、エピソードでは、何を目的に業務にあたっていたのかが伝わらず、説得力が弱くなっています。
【添削内容】結論部分では「挑戦したい」を「社会の基盤を支える重要な役割を果たしたい」という表現に変更し、より詳細に目標を示しました。また、エピソードにおいて具体的な作業内容を追加し、チーム内での協調性や成長の過程が伝わるように工夫しています。
【どう変わった?】文章全体がより具体性を持ち、志望動機の説得力が向上しました。エピソードの詳細が追加されたことで、経験の深さが伝わり、入社後の貢献が期待できるような志望動機となっています。
・目的意識を持ってプロジェクトに取り組んだことを伝える ・実務能力だけでなく協調性があることもアピールする ・入社後にどのような役割を果たしたいか述べる |
例文2:文系から独学で学習していることをアピールする
独学でITスキルを身に着けた学生の例文を添削しました。身に着けたスキルを詳細に示し、学びの深度をアピールすることが重要です。
【結論】私は、 |
添削コメント|「未経験からITスキルを身につけた」という表現を「文系出身でありながら独学で身に着けた」と変更しました。他の分野の勉強をしながらITスキルを取得したことをアピールしています。 |
【根拠となるエピソード】大学では文系の学部 |
添削コメント|文系で得たスキルも伝えつつ、IT分野への興味を具体的な背景を交えて述べています。次に続くエピソード詳細に興味が湧く内容となっています。 |
【エピソード詳細】最初は |
添削コメント|学んだ内容(OSやネットワーク構築など)を追加し、より詳細に身に着けた知識を説明しています。「最初は何を学べば良いかわからず」といったマイナスな表現は削除し、自信や熱量を感じさせる構成に変更しました。 |
【企業を選んだ理由】 |
添削コメント|「社会の安定に貢献している」や「研修体制や教育プログラム」といった企業の特徴を挙げ、企業研究の深さをアピールしています。 |
【入社後】入社後は、 |
添削コメント|自身のスキル向上への意欲だけでなく、企業や社会に貢献したいという意思を盛り込み、入社後の目標を明確にしました。「生産性向上」といった文言も追加し、入社後の活躍が期待できる文章となっています。 |
【NGポイント】他の応募者にはないアピールポイントである「独学でITスキルを身に着けた」ことが十分に強調されておらず、長所が伝わりづらくなっています。また、エピソード詳細では学んだ内容が不明瞭で、本当にITスキルがあるのか説得力に欠けていました。
【添削内容】エピソード詳細における「最初は何を学べばよいのかわからず」といったマイナスな表現を削除し、自信の感じられる内容に変更しました。「仮想環境を利用した実験を行った」ことを追加し、実践でもスキルを活かせることをアピールしています。
【どう変わった?】独学で身に着けた内容を詳細に述べたことで説得力が増し、経験者にも劣らないITスキルがあることをアピールできています。「独学でスキルを身に着けた」という経験が、「働きながら自身のスキルをさらに伸ばす」ポテンシャルがあることを裏付けられていますね。
・独学で学んだというアピールポイントを効果的に伝える ・マイナスな表現は削除し自信と熱量を表す ・入社後の目標を説得力を持って述べる |
「エントリーシート(ES)が選考通過するか不安….ESを誰かに添削してほしい….」そんな就活生の声に答えて、就活マガジンでは無料ES添削サービスである「赤ペンES」を運営しています。
第一志望である企業の選考に通過するためにも、まずは就活のプロにES添削を依頼してみましょう!LINE登録3分で満足が行くまで添削依頼ができますよ。
②未経験者・他業種からの転職の場合
未経験者や他業種からの転職を目指す場合、これまでの経験やスキルをどう転用できるかを示すことが重要です。
IT業界への強い興味や、学び続ける姿勢を強調し、新しい環境での成長意欲を伝えることが大切です。
例文1:営業経験を活かして顧客のニーズを理解する
営業の経験を活かしてインフラエンジニアを志望する例文を添削しました。顧客理解力があることを強調するエピソードを伝えることがポイントです。
【結論】私は、これまでの営業経験 |
添削コメント|「顧客のニーズを理解し、それを実現する」では抽象的すぎたため、「顧客理解力」や「ニーズに応じた最適なインフラ構築」という、より具体的な文言を加えました。 |
【根拠となるエピソード】前職では法人営業 |
添削コメント|「提案を行ってきました」だけではエピソードが伝わりづらいため、「課題に応じた提案」「真の課題を理解することの重要性」という言葉を追加し、次のエピソード詳細にスムーズに繋げています。 |
【エピソード詳細】例えば、ある顧客からシステムの導入の相談を受けた際に、 |
添削コメント|「ヒアリングで実際の課題を把握」といった漠然とした表現を「表面的な要望だけでなく、詳細なヒアリングを通じて課題を探った」と変更し、「本質的ニーズを掴むことができる」という長所を強調しています。 |
【企業を選んだ理由】貴社は |
添削コメント|「業界内でも評価の高いサービス」を「多様な顧客に向けたインフラサービス」と変更し、企業が様々な顧客を抱えていることを中心にしました。このことで、志望企業が応募者の顧客対応力が発揮できる環境であることをよりアピールできます。 |
【入社後】入社後は、顧客の声をしっかりと聞き、 |
添削コメント|「そのニーズをインフラ構築に反映させる」だとわかりにくいため、「ニーズに即したインフラの設計・構築を行う」と変更しました。また、「業務効率化」「課題解決」といったキーワードを加え、より深みのある志望動機が完成しました。 |
【NGポイント】添削前の文章は抽象的な表現が多く、エピソードの具体性や志望理由の説得力が不足していました。特に「顧客のニーズを理解し、それを実現する」というフレーズは具体的な強みを示せていません。
【添削内容】「顧客理解力」や「真の課題を理解する重要性」など、応募者の強みを強調できるキーワードを追加しました。また、エピソード詳細では「詳細なヒアリングを通じて課題を探る」という文言を追加し、顧客理解を行う方法を説明しています。
【どう変わった?】文章の具体性が増し、応募者の強みや実績が明確になりました。さらに、企業の特徴と応募者のスキルが結びつき、説得力のある志望動機が完成しました。
・企業の特徴と自身の強みを結びつける ・顧客理解力が伝わるようなエピソードを述べる ・入社後に貢献したい内容を伝える |
例文2:接客業で培ったコミュニケーション能力を活かす
接客業の経験を活かす例文を添削しました。自分が持つ2つの長所を効果的に説明しているのがポイントです。
【結論】私は、接客業で培った |
添削コメント|「コミュニケーション能力」では広すぎるため、「信頼関係を築く力」「迅速な対応力」とよりわかりやすく記しました。また、チームや顧客との連携を強調することで、協調性もあることをアピールしています。 |
【根拠となるエピソード】私はこれまで接客業に従事しており、多くのお客様と接する中で、 |
添削コメント|「さまざまな課題を解決してきた」というざっくりとした表現を「相手の意図を正確に把握し、素早く適切な対応をする」と具体的に示しました。 |
【エピソード詳細】以前の職場で商品の不具合についてクレームを受けた際、 |
添削コメント|「気持ちを和らげることができた」を「真摯に謝罪し、丁寧に話を伺う」とより詳細に記載しました。また、「迅速な課題解決」といった要素を加え、インフラエンジニアに求められるスキルと結び付けています。 |
【企業を選んだ理由】貴社は、幅広い分野でインフラの安定運用を支え、多くの方々の生活を支えていることに魅力を感じています。また、チームでの連携を大切にしている点に共感し、 |
添削コメント|「これまでの経験を活かして」を「信頼構築力」「対応力」と具体的に示しました。「感じました」という表現を「確信しております」と変更し、より自信が感じられる表現に変更しています。 |
【入社後】入社後は、接客業で培った |
添削コメント|最初の結論の部分で述べた「信頼関係を築く力」と「迅速な対応力」をもう一度述べ、応募者の二軸の長所を再びアピールしました。 |
【NGポイント】添削前の文章では、志望動機やエピソードが抽象的で具体性が不足しており、応募者の強みが十分に伝わりません。また、インフラエンジニアに求められるスキルとの関連性が弱いと感じられました。
【添削内容】「信頼関係を築く力」や「迅速な対応力」など、応募者の具体的な強みを明示しました。また、エピソードに具体的な行動と成果を追加し、志望企業の特徴に合致する人物であることを強調しています。
【どう変わった?】添削後は応募者の持つ2つの強みが詳細に伝わる文章となり、説得力を持つ内容に仕上がりました。インフラエンジニアとして企業で働く適性をエピソードで裏付けることができ、より深みのある志望動機になっています。
・二軸の長所を効果的に示す ・企業の特徴と自分の長所の合致を述べる ・エピソードで長所を裏付ける |
③経験者の転職の場合
経験者が転職を希望する場合、これまでの実績を具体的に示し、応募先でどう貢献できるかの明確化が重要です。
また、新たな環境でのチャレンジ精神やキャリアアップの意欲も伝える必要があります。
例文1:AWSでのクラウドインフラ構築経験をアピールする
AWSの経験があることを軸にした志望動機を添削しました。企業の求めるスキルと自分の能力が合致していることをアピールしています。
【結論】私は、 |
添削コメント|「成長を目指したい」という抽象的な表現を削除し、「チームに価値を提供したい」という文言に変更しています。 |
【根拠となるエピソード】大学時代からITに興味を持ち、プログラミングやシステム管理の基礎を学びました。 |
添削コメント|AWSに興味を持った経緯を示す冗長な表現を簡潔にまとめ、「知識を深めた」という表現を「AWSを活用した経験を積んだ」とより詳細に示しました。 |
【エピソード詳細】職場ではAWSを使ったクラウドインフラの |
添削コメント|「構築に関わる機会があった」という伝わりづらい表現を削除し、「設計と運営を担当した」とより詳細に記述しました。また、「クラウド環境の便利さ」を「AWSの多岐にわたるサービス」と変更し、応募者がAWSに長けていることをより強調しています。 |
【企業を選んだ理由】貴社は、AWSを活用したクラウドインフラの分野で多くのプロジェクトを手掛けており、 |
添削コメント|「AWSを活用した」クラウドインフラの分野と文言を追加し、企業の特徴と応募者のスキルが合致していることをアピールしています。 |
【入社後】入社後は、これまでの |
添削コメント|「これまでの経験」というざっくりとした表現を変更し、「AWSを活用した経験」と伝わりやすく記述しました。これにより、募者の持つスキルを効果的にアピールできます。 |
【NGポイント】添削前の文章は志望動機やエピソードが抽象的で、AWSの活用経験が曖昧に記述されていました。企業と応募者のスキルの適合性が明確に示されていません。
【添削内容】「成長を目指したい」といった抽象的な表現を削除し、「チームに価値を提供」と具体的に修正しました。また、「AWSの活用経験」や「プロジェクトの成功への寄与」といった内容を強調し、説得力を持たせています。
【どう変わった?】応募者のAWSに関する具体的な経験やスキルが明確に伝わり、志望企業が求める人物像と合致した内容になりました。実績と目標が説得力を持ち、入社後にAWS分野の活躍を見込めるような志望動機になっています。
・自分の持つスキルを最大限アピールする ・企業と自分の技術の合致を示す ・企業に魅力を感じた理由を効果的に表す |
例文2:セキュリティ強化プロジェクトの経験をアピールする
大学のプロジェクトの経験をアピールする例文を添削しました。他ではない御社で働きたい理由をアピールすることがポイントです。
【結論】私は、インフラエンジニアとしてセキュリティ強化に取り組んだ経験を活かし、貴社 |
添削コメント|「貴社に貢献したい」だけでは企業の何の分野に携わりたいのか不明確なため、「信頼性と安全性向上に貢献する」と具体的に示しました。 |
【根拠となるエピソード】大学時代、私はゼミ活動の一環で、学内のサーバー管理を行いました。その際、 |
添削コメント|「課題が見つかり」といった受動的な表現を削除し、「不十分であることに気付き」と主体性が感じられる表現に変更しました。 |
【エピソード詳細】具体的には、サーバーの脆弱性を分析し、設定を見直したり、不正なアクセスがないかを監視するシステムを導入しました。これにより、 |
添削コメント|「教員や学生から高い評価を得た」という第三者からの評価を追加することで、エピソードに信憑性を持たせています。 |
【企業を選んだ理由】貴社はさまざまな業界のシステムを支えるインフラの構築や運用を行っており、 |
添削コメント|「社会に欠かせない重要な役割」という表現を「他の企業にはない高い技術力」と変更し、この企業で働きたい理由を強調しています。 |
【入社後】入社後は、セキュリティの知識をさらに深め、 |
添削コメント|「運用されるよう努めていきたい」を「安全性と信頼性の向上」に変更し、より具体的な文言にして志望動機に深みを持たせています。 |
【NGポイント】添削前の文章では、「貴社に貢献したい」や「課題が見つかった」といった曖昧な表現が多く、応募者の強みや実績が具体的に伝わりませんでした。
【添削内容】抽象的だった入社後の貢献内容を「信頼性と安全性向上」と具体化しました。また、エピソードには主体的な行動をしたことや第三者評価を加え、説得力を高めました。
【どう変わった?】添削後は、応募者のセキュリティ対策に関する具体的な実績が明確になり、志望動機と企業の特徴が効果的に結びつきました。信憑性が大幅に向上した志望動機になっています。
・企業の何に貢献したいのか示す ・主体的に取り組んだ経験をアピールする ・他ではないこの企業を志望する理由を述べる |
【志望先別】インフラエンジニアの志望動機例文6選

インフラエンジニアを目指す際、志望先によって効果的な志望動機の内容は異なるでしょう。
大手SIer、中小SIer、SES企業等、それぞれの特性を理解し、自分のスキルや経験をどう活かせるかを考えることが重要です。
ここでは、志望先別に合わせたインフラエンジニアの志望動機例文を紹介します。
ここまでいくつかの志望動機例を見てきましたが、ここではまた別のテーマの例文を添削しながら解説していきます。気になる例文を見て参考にしてみてくださいね。
また、実際に無料で志望動機を添削をしたいと思った方はまずはLINE登録してみてください!完全無料で添削依頼し放題ですよ。
①大手SIer志望の場合
大手SIerを志望する場合は、企業の規模感やプロジェクトの多様性を理解したうえで、自分がその中でどう貢献できるかを具体的に述べることが大切です。
大手企業ならではの研修制度やキャリアパスにも触れることで、長期的なビジョンを持っていることのアピールが効果的です。
例文1:大規模プロジェクトでの成長を志望する
大規模なプロジェクトでの成長を志望する例文を添削しました。企業の特徴を掴み、なぜこの企業で働きたいのかを伝えることがポイントです。
【結論】私は、大規模プロジェクトに携わりながら、 |
添削コメント|「自分のスキルを成長させたい」という表現を「高度なスキルを身に付け、社会に貢献したい」とすることで、意欲と目的が明確になり、説得力が増します。 |
【根拠となるエピソード】学生時代、私はITに興味を持ち、大学の授業でインフラに関する基礎的な知識を学びました。その中で、 |
添削コメント|「興味を持ちました」だけでは弱いため、「多くの人の生活を支える点に魅力を感じ」と具体的に述べることで、業界への関心が深く伝わる表現に修正しました。 |
【エピソード詳細】授業では、ネットワークの構築やトラブルシューティングを |
添削コメント|「作業を通して興味が深まり」といった抽象的表現を「問題解決の面白さとインフラ技術の重要性を実感」と具体的にし、意欲をさらに強調しています。 |
【企業を選んだ理由】貴社は、多岐にわたる大規模プロジェクトを手掛け |
添削コメント|「環境が整っている」よりも、「リーディングカンパニー」と企業の強みを具体的に記載し、志望度の高さを伝えました。 |
【入社後】貴社に入社した後は、インフラエンジニアとしての基礎を徹底的に学びながら、大規模なシステムの構築や運用に挑戦したいと考えています。そして、 |
添削コメント|「挑戦し貴社の成長に貢献したい」と漠然とした表現を「技術力向上と社会への貢献に寄与」と具体化し、入社後のイメージを明確にしました。 |
【NGポイント】添削前の文章では、「自分のスキルを成長させたい」や「興味を持った」といった抽象的な表現が多く、応募者の目的意識や業界への熱意が明確に伝わりませんでした。また、企業選びの理由が一般的で、説得力に欠けていました。
【添削内容】「スキルを成長させたい」を「高度なスキルを身に付け、社会に貢献」と具体化しました。また、エピソードでは「問題解決の面白さ」や「技術の重要性」を強調し、企業選びの理由では「リーディングカンパニー」と企業の強みを明示しています。
【どう変わった?】添削後は、応募者の業界への関心や具体的な意欲が明確になり、志望企業との適合性が強調されました。インフラ構築の最前線で働きたいという意欲が明確になり、魅力的な志望動機となっています。
・インフラエンジニアを志望した理由を述べる ・企業の特徴を掴んで説明する ・自分のスキルを高めたいという意欲を伝える |
例文2:グローバルな視点でインフラを学びたい
グローバルな視点でインフラを学ぶことを軸とした志望動機を添削しました。なぜ他でもないこの企業で働きたいかをはっきりと伝えています。
【結論】私は、貴社でインフラエンジニアとして働き、グローバルな視点で |
添削コメント|「学びたい」だけでは受け身の印象を与えるため、「知見を深め」「事業に貢献したい」と具体的な目的を加えることで意欲を強調しました。 |
【根拠となるエピソード】大学時代、情報系の学部に所属しており、授業で学んだネットワークやサーバーの仕組みに興味を持ちました。その中でも、国際的に広がるインフラの仕組み |
添削コメント|「魅力を感じるようになりました」では抽象的でインパクトに欠けるため、「生活を支えている点に興味」と具体性を加えています。 |
【エピソード詳細】授業で海外のネットワーク技術の事例を |
添削コメント|「感動しました」を「感銘を受けました」と変更し、より深みのある表現に変えています。また、「深い知識を蓄えていった」という文言を追加し、大学時代に経験したことをわかりやすく伝えています。 |
【企業を選んだ理由】貴社は大手SIerとして国内外で幅広い事業を展開しており、特にインフラ分野に関する豊富なノウハウを有している点に魅力を感じています。 |
添削コメント|「携わるチャンスがある」と曖昧な表現を「目標達成に最適な場所である」と変更し、他でもない貴社を選んだ理由を明確に伝えています。 |
【入社後】入社後は、貴社の |
添削コメント|「経験を積みながら成長したい」だけでは目標がわかりにくいため、「グローバル案件に積極的に携わりたい」と入社後の行動を意欲的に示しています。 |
【NGポイント】全体的に具体性が不足しており、志望動機や目標が曖昧な印象を与えていました。特に、「学びたい」「興味を持った」などの表現では、主体性や貢献意欲を十分に伝えられません。また、企業選びの理由が他社と差別化されていない点も課題でした。
【添削内容】「学びたい」を「知見を深め貢献したい」に変更し、主体性を強調しました。また、「携わるチャンスがある」を「目標達成に最適な場所である」とし、志望理由を明確にしています。
【どう変わった?】受け身の印象が薄れ、主体的で目的意識の高い表現に改善されました。また、企業選びに独自性が生まれ、「他でもない貴社で働きたい理由」がはっきりと伝えられています。
・企業を選んだ理由を明確に示す ・主体性を示す表現に変更する ・入社後の目標をはっきりと伝える |
②中小SIer志望の場合
中小SIerでは、よりアットホームな環境で幅広い業務に携わる機会があります。
大手とは異なり、チーム全員が多様なスキルを持ち、協力し合いながらプロジェクトを進める環境での働き方に魅力を感じる志望動機が効果的です。
自分の多様性をアピールし、柔軟な対応力を強調すると良いでしょう。
例文1:小規模チームで深い経験を積みたい
小規模チームで深い経験を積むことを志望動機とする例文を添削しました。少人数でプロジェクトを成功させた経験を魅力的にアピールしています。
【結論】私は、小規模なチームで深い経験を積むことができる環境に魅力を感じ、自身の持つスキルをより一層成長させたいと考え、貴社を志望いたしました。 |
添削コメント|「自身の持つスキルを一層成長させたい」という文言を追加し、小規模であるからこそ1つの業務を深度高く極められる点に魅力を感じたことをアピールしています。 |
【根拠となるエピソード】大学時代、ITサークルに所属し、 |
添削コメント|「仲間と一緒に」「小規模プロジェクト」を「4人のチームで」「Webアプリケーション開発」と具体的に記し、よりイメージしやすく伝えています。 |
【エピソード詳細】 |
添削コメント|「自分の専門分野をさらに深めていく」という文言を追加し、自身のスキルをさらに極めることに魅力を感じていることをアピールしています。 |
【企業を選んだ理由】貴社は、小規模なチームで |
添削コメント|「環境が整っていると伺った」という主体性に欠ける表現を変更し、「専門性の高い業務を経験できる」という文言に修正しています。 |
【入社後】入社後は、 |
添削コメント|「業務をこなせるエンジニアになりたい」という曖昧な表現を削除し、「専門性の高い業務を通じて自分のスキルをさらに高める」としました。これにより、主体性と目標意識が伝わる表現になりました。 |
【NGポイント】「小規模なチーム」や「深い経験」に魅力を感じていることが伝わりづらく、志望動機との結びつきが弱い点が課題でした。また、主体性や目標意識が十分に述べられていません。
【添削内容】「小規模なチーム」の具体例を示し、過去の経験を「4人のチームでのWebアプリ開発」に明確化しました。また、「専門性を高めたい」という意識を「インフラ設計と運用」経験から強調し、説得力を加えています。
【どう変わった?】志望動機が具体的で論理的になり、経験から得た学びと貢献意欲が明確に伝わる内容に改善されました。主体性が強調され、応募企業の特徴との関連性も明確になり、魅力的な志望動機に仕上がりました。
・専門性の高いスキルを学ぶ姿勢を示す ・小規模人数でのエピソードを伝える ・向上心が高いことをアピールする |
例文2:少人数のチームでの密なコミュニケーションを重視
少人数のチームでの密なコミュニケーションを重視していることを軸にした例文を添削しました。自身の経験と企業環境が合致していることを示しています。
【結論】私は、少人数のチーム |
添削コメント|「少人数チームだからこそ実現できる」という表現を追加し、企業の特徴を掴んでいることを効果的にアピールしています。 |
【根拠となるエピソード】大学時代、私はグループで行うプロジェクトにおいて、 |
添削コメント|「アットホームな環境」という文言を加え、応募者の経験が企業の雰囲気と類似していることを示しています。 |
【エピソード詳細】 |
添削コメント|何人のメンバーで取り組んだかが明示されていなかった点を修正し、「5人という少人数」という文言を追加しました。 |
【企業を選んだ理由】貴社は少人数制 |
添削コメント|「密な連携を大切にしている」という文言を追加し、企業の特徴を掴んでいることをアピールしています。自身のスキルが最大限に発揮できる環境であることを示しました。 |
【入社後】入社後は、貴社の一員として、チームメンバーと密なコミュニケーションを取りながら、プロジェクトを円滑に進め |
添削コメント|「自ら学び成長する」という曖昧な表現を「積極的に新しい技術や知識を吸収する」と変更し、入社後の目標をより深度高く伝えました。 |
【NGポイント】「少人数チーム」「密なコミュニケーション」に魅力を感じていることが伝わらず、具体的な経験や企業の特徴にあまり結び付けられていません。また、入社後の目標や貢献意欲が曖昧で説得力に欠けていました。
【添削内容】「少人数チームだからこそ実現できる」など企業の特徴を強調しました。経験部分では「5人のチームで役割を分担」や「意見交換を重視」など具体性を追加し、主体性を伝える表現に修正しました。
【どう変わった?】具体性が増し、少人数チームでの経験と企業の環境が論理的に結びつきました。また、入社後の目標が明確化され、積極的に学び成長する姿勢や企業貢献の意欲がより効果的に伝わる例文になっています。
・企業の特徴を掴んでいることをアピールする ・企業の環境と自身の経験の合致を示す ・入社後の目標を述べる |
③SES志望の場合
SES(システムエンジニアリングサービス)企業を志望する場合、プロジェクト単位で異なる環境や技術に触れられる点を強調すると良いでしょう。
幅広い経験を積み、技術的なスキルを迅速に向上させたい等の志向性を示すことが大切です。
例文1:多様な現場での経験を通じてスキルを磨きたい
多様な現場での経験を通じてスキルを磨きたいことを軸にした例文を添削しました。様々な現場で即戦力となるスキルを身に付けたいことを述べているのがポイントです。
【結論】私は、多様な現場で経験を積 |
添削コメント|「インフラエンジニアとして成長する」という抽象的な表現を「即戦力になることを目指す」と変更し、どのような力を身につけたいかを明確にしました。 |
【根拠となるエピソード】学生時代、情報系の授業でITの基礎を学びながら、 |
添削コメント|「システムがどのように動いているのか知ること」という漠然とした表現を、「システムの運用や管理の仕組み」と書き換え、冗長表現を削除しわかりやすく伝えています。 |
【エピソード詳細】授業では、簡単なプログラムを |
添削コメント|「プログラムを作ること」「仕組みを学んだ」といった部分を整理し、「ネットワーク構築の基礎を学んだ」とわかりやすくまとめています。 |
【企業を選んだ理由】貴社では、 |
添削コメント|「幅広い経験」というざっくりとした表現を削除し、「プロジェクトごとに幅広いスキルを実践的に身に付けられる」と変更しました。 |
【入社後】入社後は、 |
添削コメント|「柔軟に対応できるエンジニア」という目標ではインパクトに欠けるため、「プロジェクトと中心を担う」という文言で印象を深めています。 |
【NGポイント】文章が抽象的で具体性に欠け、志望動機の説得力が弱い印象でした。「インフラエンジニアとして成長したい」など、目標が漠然としており企業との関連性も曖昧です。
【添削内容】「即戦力になる」という目標を追加し、企業でどのような力を付けたいが具体的に示しました。また、「ネットワーク構築の基礎を学んだ」と簡潔にまとめ、冗長表現を削除して経験をわかりやすく伝える工夫をしています。
【どう変わった?】目標が明確になり、成長意欲や入社後のビジョンが具体的に伝わる内容となりました。自身の経験が志望企業の環境と結びつき、応募者としての魅力がより伝わりやすくなっています。
・エピソードは短くまとめて伝わりやすくする ・入社後にどう活躍したいか述べる ・企業の魅力を効果的に伝える |
例文2:さまざまな業界でインフラ構築を経験し視野を広げたい
さまざまな業界でインフラ構築を経験し視野を広げたいことを軸にした例文を添削しました。エピソードと自分の持つスキルを繋げていることがポイントです。
【結論】私は、さまざまな業界でインフラ構築の経験を積み、 |
添削コメント|「スキルを広げたい」という曖昧な表現を「幅広い視野とスキルを身につける」と具体化し、貴社を選んだ理由を明確にしました。 |
【根拠となるエピソード】これまで、私は独学でインフラについて学び、簡単なネットワーク設定やサーバーの操作を行った経験があります。この経験を通じて、インフラの安定性や効率性が |
添削コメント|「どれだけ重要かを知った」という曖昧な表現を削除し、「業務効率や安定運用に不可欠である」と具体的に示しました。 |
【エピソード詳細】学校のプロジェクトで、小規模 |
添削コメント|「手探りで作業を進めましたが」という謙遜する表現は削除し「能力を得られた」という文言を追加して、自信が伝わる表現に変更しています。 |
【企業を選んだ理由】貴社では、さまざまな業界のプロジェクトに関わる機会が |
添削コメント|「多様な経験を積み、視野を広げることができる」という表現を「問題解決能力をさらに深める」と変更し、エピソードとの繋がりを意識した文言に修正しました。 |
【入社後】入社後は、インフラエンジニアとして |
添削コメント|「経験を積みたい」と抽象的だった部分を「迅速かつ的確に課題を解決できる力を身につける」と具体的に示しました。 |
【NGポイント】「スキルを広げたい」などの表現が漠然としており、具体的な目標や企業の特徴との関連性が不明瞭でした。また、経験や強みが応募者自身の成長や貢献意欲にどう結びつくかが伝わりにくい印象です。
【添削内容】「スキルを広げたい」を「幅広い視野とスキルを身につけたい」という表現に変更し、具体性を持たせました。また、「業務効率や安定運用に不可欠」という表現を追加し、インフラの重要性を強調しています。
【どう変わった?】具体性が増し、応募者の目標と志望企業の特性が繋がりました。また、自身の経験や能力を基にした成長意欲が明確になり、入社後のビジョンや企業貢献の姿勢が伝わりやすくなっています。
・エピソードと自分の能力を繋げる ・企業の特徴を明確に示す ・入社後にどう貢献したいか述べる |
インフラエンジニアの志望動機のよくあるNG例

インフラエンジニアとしての志望動機を作成する際、企業に自分の魅力を伝えるためには、具体的で説得力のある内容が求められます。
しかし、ありがちな失敗として、志望動機が抽象的であったり、自己中心的であったり、待遇面ばかりに触れていたりする場合があるでしょう。
ここでは、インフラエンジニアの志望動機におけるよくあるNG例を取り上げ、改善すべきポイントについて解説します。
①その企業でなければならない理由がない
志望動機に「なぜその企業を選んだのか」等の理由が明確でないと、他の企業でも良いのではないかと感じさせてしまいます。
具体的な技術やプロジェクト、企業文化に魅力を感じた点をしっかり述べる必要があります。
「私はインフラエンジニアとして成長したいと考えており、貴社を志望しました。」等の例では、その企業を選んだ理由が全く伝わりません。
改善するには、「貴社が手がけるインフラ構築のプロジェクトに強い関心があり、成長したいと考えています」等、具体的なプロジェクトや技術に触れて、企業でしか得られない価値を強調しましょう。
志望動機を作成し終えた時に自分自身で「なぜうちに就職したいのか?」と自問自答してみましょう。
その際に答えが記載されていれば良い志望動機です。セルフチェックの習慣をつけると選考通過率が上がりますよ。
②内容が自己中心的で受け身
志望動機が自己中心的な内容や受け身の姿勢で書かれていると、「
企業に対する貢献意識がない」と受け取られる可能性があります。
インフラエンジニアとして「どう企業に貢献できるか」を示さず、「自分が得たいもの」ばかり強調すると、採用担当者に良い印象を与えません。
「貴社の研修制度が充実していると聞き、そこで多くのことを学びたいと考えています。」等の例では、「学びたい」等の自己中心的な理由だけが強調されています。
改善するには、「貴社で迅速な問題解決能力を養い、顧客のシステム運用の安定化に貢献したい」と、企業にどう貢献するかを具体的に示すことで、受け身ではなく積極的な姿勢を伝えられます。
③給与や待遇などの条件面ばかりに触れている
志望動機で給与や待遇ばかりを強調するのは、企業への興味や情熱が感じられず、ネガティブな印象を与える可能性があります。
採用担当者は、「企業に貢献したい」や「成長したい」等の前向きな姿勢を求めているため、条件面の話だけでは動機が不十分とみなされることがあります。
「貴社は給与が高いと評判なので、インフラエンジニアとしてのキャリアをここで積みたいです。」等の例では、条件面だけに焦点を当てており、企業への興味やビジョンが伝わってきません。
「プロジェクトに携わりながら、キャリアを積む中で、長期的に貢献できると感じたからです」と、企業のビジョンやプロジェクトに共感していることを強調すると良いでしょう。
志望動機では福利厚生だけの志望動機は避けましょう。
福利厚生は企業を選ぶ際の前提条件であり、志望動機ではありません。実際に入社して「あなたは何がしたいのか?」を明確にしましょう。
知っておきたいインフラエンジニアの将来性とトレンド

インフラエンジニアの需要は、IT業界の成長とともに急速に拡大しています。
特に、クラウド技術やセキュリティ対策の重要性が増す中で、インフラエンジニアの役割はますます多様化し、進化しています。
ここでは、インフラエンジニアの将来性やトレンドについて詳しく解説しますので、参考にしてください。
①IT業界の成長とインフラエンジニアの需要
IT業界はデジタルトランスフォーメーション(DX)の進展により、今後も成長が期待されています。
その中で、企業のIT基盤を支えるインフラエンジニアの需要も高まり続けているのが現状です。
さらに、AIやIoTの技術が進化する中で、それらを支えるインフラの設計・構築・運用に関わるインフラエンジニアの役割はますます重要になっていますよ。
インフラエンジニアは、今後も高度な技術力と柔軟な対応力を備えた人材として、多くの企業から求められるでしょう。
②クラウド化の進展と求められるスキルの変化
クラウド化の進展により、インフラエンジニアに求められるスキルセットも変化しています。
従来のオンプレミス中心の環境から、AWS、Azure、GCP等のクラウドプラットフォームを活用したシステムの構築や運用が主流となり、クラウド技術の知識やスキルが必須です。
また、インフラのコード化(Infrastructure as Code, IaC)が進む中で、TerraformやAnsible等の自動化ツールを使用したインフラ構築・管理のスキルが重宝されていますよ。
インフラエンジニアとしての将来性を高めるためには、これらの新しいスキルを積極的に学び、取り入れていく姿勢が重要です。
要注意!インフラエンジニアの求人の思わぬ落とし穴

インフラエンジニアの求人を探す際、魅力的な条件が並ぶ一方で、思わぬ落とし穴に気を付けなければなりません。
一見良さそうな求人でも、期待していた業務内容と異なるケースや、不適切な企業の運用方針があることもあり、求人の詳細をしっかりと確認し、実際の仕事内容や雇用形態を見極めることが重要です。
ここでは、インフラエンジニアの求人に潜む代表的な落とし穴について解説し、注意すべきポイントを紹介します。
インフルエンジニアに限らずどの職業でも、自分自身と業務のマッチ度が重要です。
事前に仕事内容を把握し、それぞれの職業の懸念点などもしっかりと把握しておきましょう。
自分に合っている職業が分からず不安な方は、LINE登録をしてまずは適職診断を行いましょう!完全無料で利用でき、LINEですべて完結するので、3分でサクッとあなたに合う仕事が見つかりますよ。
①工場や携帯販売ショップへ派遣される場合も
インフラエンジニアとしての求人に応募したつもりでも、実際には工場や携帯販売ショップへの派遣業務がメインになるケースもあります。
これは、求人情報に「インフラエンジニア」と記載されていても、その具体的な業務内容が曖昧であったり、詳しい説明がない場合に発生するリスクです。
派遣先での業務内容が必ずしもエンジニアリングに直結していないことがあるため、求人情報だけでなく、面接時に具体的な業務内容をしっかりと確認しましょう。
技術的な成長を望むならば、自分がどんな業務に従事するのかをきちんと把握してから入社を決める際に不可欠になるでしょう。
②経歴詐称をさせ未経験者をそのまま現場に出す企業も
一部の企業では、未経験者に対して経歴を偽ってクライアントに派遣し、そのまま現場に送り出すケースも見られます。
これには大きなリスクが伴い、エンジニア本人が思わぬトラブルに巻き込まれる可能性があります。
上記の場合、企業のサポート体制が不十分であったり、現場でのトラブル対応も個人任せになってしまうリスクが考えられるでしょう。
応募前に、その企業の教育体制やサポート内容をしっかりと調べることが大切です。
インフラエンジニアの志望動機の書き方をマスターして選考通過を目指そう!

インフラエンジニアの志望動機を作成する際は、未経験者や文系出身の方も、ポイントを押さえれば効果的なアピールが可能です。
経験者と未経験者それぞれに合った志望動機の作り方や、企業ごとの求められるポイントを理解し、具体的な例を参考にして自分の強みを伝えることが重要です。
今回紹介した例文やポイントを活用して、あなたの志望動機に説得力を持たせましょう。
インフラエンジニアとしてのキャリアを実現するために、しっかりと準備をし、自信を持って就職活動に挑んでください。
まずは志望動機を作ってみる
この記事を書いた人
編集部
「就活に苦しむ学生を減らしたい」をモットーに、志望動機やES、面接対策など、多種多様な就活の困りごとを解決するための記事を日々発信。700以上の記事で就活生の悩みに対処しつつ、就活の専門家であるキャリアアドバイザーの監修により、最後まで内定を狙える就活の方法を伝授し続けています。