就職活動で使える業種別の志望動機例文集!書き方や注意点も徹底解説!
企業に自分をアピールする志望動機について、どのように書けばよいのか悩んでいませんか?
今回の記事では、「企業が注目する志望動機のポイント」「作成の基本的な流れ」「業種別の志望動機の例文」などをまとめました。
自分らしさと企業への理解を反映させた魅力的な志望動機を作成し、内定獲得の第一歩を踏み出してください。
企業が注目する志望動機のポイントとは?
企業が注目する志望動機のポイントは、以下の3つです。
上記のポイントを押さえた志望動機を作成し、採用担当者に熱意と適性をアピールしましょう。
①なぜ自社に就職したいのか
企業は応募者の志望動機から、自社にどのような魅力を感じているのかを理解しようとします。
また、応募者と企業の方向性や価値観が一致しているかを確認しようとします。
志望動機に志望企業を選んだ理由を明確に記載すれば、採用担当者は応募者が自社を十分に調べて応募していると感じるでしょう。
②自社の業種・仕事に対してモチベーションがあるか
企業が志望動機で注目するポイントは、応募者の自社の業種や仕事へのモチベーションの強さです。
企業理念や業界特有の要素への共感を示す場合は、具体的なエピソードを交えてほかの応募者との差別化を図ってください。
また、志望動機には企業でどのように成長しつつ貢献したいかを明確に記述し、入社後のビジョンや意欲を伝えましょう。
③志望動機に一貫性があるか
企業は応募者の志望動機に一貫性があるかどうかによって、信頼性・説得力・意欲を測ります。
一貫性のある志望動機を作るには自己分析で目標を明確にし、志望企業での実現可能性を論理的に説明してください。
就職活動で志望動機を作成するときの基本的な流れ
就職活動で志望動機を作成するときの基本的な流れは、以下の3つのステップです。
上記の流れに沿って志望動機を作成し、自己理解と企業理解に基づいた説得力のある内容を目指しましょう。
①自己分析で強み・適性を見極める
自己分析は性格・強み・弱み・価値観を客観的に把握し、明確な志望動機を作るための基本です。一般的に用いられる自己分析方法を、以下の表にまとめました。
自己分析の方法 | 概要 |
自分史を作成する | 過去の出来事を文章化し、自分の強みや弱みを再認識する |
マインドマップ | 考えやアイデアを視覚的に整理し、思考をクリアにして特性を理解する手助けとなる |
MBTI診断 | 性格診断ツールを用いて性格や特徴を客観的に把握し、強みや弱みを知る |
WILL,・CAN・ MUSTフレーム | やりたいこと・できること・すべきことを整理し、理想のキャリアを描くためのフレームワークを活用する |
ジョハリの窓 | 自己認識と他者からの認識のズレを理解し、自分の特性を整理するための手法 |
他己分析 | 上司・同僚・友人からフィードバックをもらい、自分では気づかない強みや弱みを発見する |
自己分析結果をもとに具体的でオリジナリティのある志望動機を作成し、採用担当者に好印象を与えましょう。
②業界・企業研究で事業内容・社風などを理解する
志望動機を作るときは、業界研究で業界全体の成長度合い・将来性・仕組みを調査しましょう。
また、企業研究では事業内容や社風を理解し、自分が企業の方向性や価値観と一致しているか確認します。
さらに、公式サイトやプレスリリースを活用して特徴や独自性を理解し、事業戦略・人事制度・社風・福利厚生などを把握してください。
業界や企業の研究情報をもとに、「自己分析で得た強み・価値観」と「企業の事業内容・社風」の接点を見つけましょう。
③志望動機の基本構成を考える
志望動機の基本構成は、以下の4つの要素で成り立っています。
- 志望する理由
- 志望理由を裏付けるエピソード
- 入社後に実践したいこと
- 締めくくり
志望する理由では会社や職種への具体的な興味となぜ働きたいのかを述べ、自分の仕事への情熱を示します。
さらに、志望理由を裏付けるエピソードで採用担当者に強い印象を与え、意欲の高さを具体的にアピールしてください。
入社後に実践したい行動を具体的に示し、熱意をアピールして将来のビジョンを伝えるとより効果的です。
締めくくりでは志望動機全体をまとめ、企業への強い意欲を再度表明し、採用担当者によい印象を与えましょう。
志望動機を書くときの3つのポイント
志望動機を書くときの重要なポイントは、以下の3つです。
上記のポイントを意識して志望動機を作成し、採用担当者の心に響く内容を目指しましょう。
①結論から書く
志望動機を結論から書けば、自分の主張を簡潔かつ明確に採用担当者へ伝えられます。
結論を先に示せば採用担当者がその後の内容を理解しやすくなり、自分に対する興味を引けますし、論理的思考をアピールして志望動機に説得力を持たせられます。
忙しい採用担当者に効率的に情報を伝えるため、結論を先に述べて重要なポイントをスムーズに把握してもらいましょう。
③具体的なエピソードを盛り込む
具体的なエピソードを盛り込めば、応募者の意欲の高さや熱意を強くアピールできます。
具体的なエピソードを盛り込むためには、自己分析で過去の経験を掘り起こし、ストーリー性を持たせるのが重要です。
自身の経験や体験に基づくエピソードでほかの応募者との差別化を図り、面接官に強い印象を残しましょう。
④入社後のビジョンを示す
入社後のビジョンを示せば、自分の成長や企業への貢献の具体的な将来像を伝えられます。
3年後や5年後の短期目標から、10年後、20年後の長期目標まで具体的な計画を示すのが大切です。
なお、実現可能で達成できる目標を設定し、非現実的な目標や他社でも容易に実現可能な目標は避けてください。
マイナスの印象を与える志望動機の事例
マイナスの印象を与える志望動機の事例には、以下の4つがあります。
上記の事例を避けて独自性と誠意のある志望動機を作成し、採用担当者に好印象を与えましょう。
①使い回しが疑われる文章
使い回しが疑われる志望動機は、抽象的かつ漠然とした内容になりがちで独自性に欠け、採用担当者に強い印象を与えられません。
「企業理念の引用」「一般的な表現の多用」はほかの応募者との差別化を難しくし、採用担当者の興味を引けない傾向にあります。
採用担当者は志望動機の使い回しに敏感ですので、企業ごとの特徴や自分の経験を踏まえたオリジナルの志望動機を作成しましょう。
②志望動機が自己中心的
自己中心的な志望動機は企業への貢献を示さず、自分の利益や条件のみを重視している印象を与えます。
「給与がよいから」「通勤が楽だから」といった理由は、企業への具体的な貢献や熱意が感じられません。
企業の事業内容や文化を理解し、自分のスキルや経験がどのように企業に貢献できるかを具体的に示しましょう。
③短期間での離職を示唆
短期間での離職を示唆する内容は、採用担当者にネガティブな印象を与える可能性が高く注意が必要です。
たとえば、「スキルを身につけたら次のステップに進みたい」といった表現は、長期的な就業意欲の欠如と受け取られかねません。
企業は長期的に貢献する人材を求めているため、短期間での離職を示唆する志望動機は不利に働きます。
志望動機では、企業での長期的なキャリアビジョンや具体的な貢献の意欲を示し、応募者の真剣な姿勢を伝えましょう。
④「理念に共感」「学ばせてください」などのテンプレート
「理念に共感」というフレーズは一般的ですが、具体的な理由や自分の考えとの一致点がないと説得力に欠けます。
また、「学ばせてください」というスタンスは受動的で、企業への具体的な貢献を考えていない印象を与えかねません。
さらに、テンプレート的な表現は差別化が難しく、応募者の個性や具体的な志望理由が伝わりにくいというデメリットがあります。
テンプレートを使用する場合でも、企業の具体的な事業内容や自分の経験に基づく独自の視点をくわえ、説得力を持たせましょう。
業種別の志望動機の例文集
業種別の志望動機の例文集には、以下の5つの分野が含まれています。
紹介する例文を自身の経験や志望動機にあわせてカスタマイズし、説得力のある志望動機を作成しましょう。
①一般企業向けの志望動機の例文
一般企業向けの志望動機の例文は、以下のとおりです。
私は貴社の「お客様第一主義」という理念に深く共感し、これまでの接客業で培ったコミュニケーション能力を活かして貢献したいと考えております。 前職では、顧客満足度向上のためのプロジェクトに参加し、チームで協力して顧客アンケートの改善に取り組みました。この経験を通じて、お客様のニーズを的確に捉え、迅速に対応するスキルを身につけました。 貴社ではこれらの経験を活かし、顧客満足度の向上に貢献し、長期的に信頼される関係を築いていきたいと考えております。 |
②製造業界向けの志望動機の例文
製造業界向けの志望動機の例文は、以下のとおりです。
私は貴社の製造技術に強い関心を持ち、とくに環境に配慮した生産プロセスに共感しております。 大学での機械工学の学習を通じて、効率的かつ持続可能な製造方法の研究に取り組んできました。業界をリードする技術革新を続けている貴社で、私は自分の知識とスキルを活かして新たな製品開発に貢献できると考えております。とくに、貴社が掲げる「環境負荷の低減」という理念に共感し、その実現に向けて積極的に取り組めれば幸いです。 入社後は製造プロセスの改善や新技術の導入を通じて、貴社のさらなる成長に寄与できればと思います。 |
③看護師向けの志望動機の例文
看護師向けの志望動機の例文は、以下のとおりです。
私は患者様一人ひとりに寄り添う看護を実践する貴院の理念に共感し、看護師として貢献したいと考えています。 大学での実習では患者様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことの重要性を学びました。とくに、終末期医療の現場で患者様とそのご家族に寄り添い、心のケアを行うことの意義を強く感じました。 貴院ではこれまでの経験を活かし、患者様が安心して治療を受けられる環境作りに努めたいです。また、チーム医療の一員として質の高い看護を提供したいと考えております。 |
④高卒向けの志望動機の例文
高卒向けの志望動機の例文は、以下のとおりです。
私は、貴社の「エコ配送」という環境にやさしい物流サービスに大変魅力を感じております。 高校時代に環境問題について学び、地域の清掃活動に参加するなかで持続可能な社会の実現に貢献したいという思いが強まりました。貴社は自転車によるエコ配送や再利用可能なパッケージの提供を通じて、環境負荷を軽減する物流サービスを展開しており、その取り組みに共感しております。 入社後は、貴社の一員としてエコ配送の効率化やサービスの向上に貢献したいと考えております。具体的には、地域産品の宅配を通じて地域経済の活性化にも寄与し、持続可能な社会の実現に向けて積極的に取り組んでいきたいです。 貴社での経験を通じて環境に配慮した物流の専門家として成長し、貴社のさらなる発展に寄与したいと考えております。 |
⑤定年後も含めた再就職向けの志望動機の例文
定年後も含めた再就職向けの志望動機の例文は、以下のとおりです。
私はこれまで培ってきた豊富な経験とスキルを活かし、貴社で再び社会に貢献したいと考えています。 前職では営業部門の責任者としてチームを率い、売上目標を達成するための戦略を立案し、実行してきました。この経験を通じて磨けたリーダーシップや問題解決能力が、私の財産です。定年後もなお働く意欲は衰えておらず、貴社の成長に貢献しつつ若手社員の育成やサポートを行いたいと考えております。 貴社のさらなる発展に寄与できるよう、これまでの経験を活かして全力で取り組む所存です。 |
⑥同業種から転職向けの志望動機の例文
同業種から転職向けの志望動機の例文は、以下のとおりです。
私はこれまで飲食業界で培った経験を活かし、貴社でさらなる成長を遂げたいと考えております。 前職ではレストランの店長として、スタッフの指導や店舗運営に携わり、売上の向上と顧客満足度の向上に努めてまいりました。とくに、地元の食材を活用したメニュー開発に注力し、多くのお客様にご好評をいただくことができました。 私は、貴社の「地域密着型のサービス」という理念に強く共感した次第です。いままでの経験を活かし、この理念の実現に向けて、より多くのお客様に愛される店舗作りに貢献したいと考えています。貴社での新たな挑戦を通じて、自身のスキルをさらに磨き、飲食業界の発展に寄与できれば幸いです。 |
志望動機を十分に作り込んで就職活動を前進させよう!
企業が注目する志望動機のポイントは、「自社への就職理由」「業種・仕事へのモチベーション」「一貫性」です。
志望動機は「自己分析」「業界・企業研究」「基本構成」の流れで作成し、採用担当者にわかりやすい文章にしましょう。
なお、基本構成では結論から書き、具体的なエピソードを盛り込みつつ入社後のビジョンを示すのが重要です。
業種別の例文を参考にしつつ、自身の経験や志望動機にあわせてカスタマイズし、説得力のある志望動機を作成しましょう。
まずは志望動機を作ってみる
この記事を書いた人
編集部