面接がうまくいかない要因・準備・当日にできる対策まで徹底解説

面接で思う様に話せず、悩んでしまう就活生は少なくありません。

「なかなかうまくいかない……」と感じてはいても、すぐに改善するのは難しいもの。原因も改善策も分からず、困った人も多いのではないでしょうか。

この記事では、面接がうまくいかない原因とそれを克服する方法を紹介します。当日に役立つ具体的な対策も盛り込んでいますので、ぜひ参考にしてみてください。

 

「面接がうまくいかない」と思うのはあなただけじゃない！

面接での失敗は、決してあなただけの問題ではありません。多くの就活生が「うまくいかない」と感じていますよ。

面接は自己PRのチャンスでありながら、緊張やプレッシャーが伴うものです。準備不足や緊張が原因で思い通りにいかないこともありますが、それは多くの人が経験すること。心配しすぎず、自信を持って臨みましょう。

面接がうまくいかない就活生の要因6つ

では、まず「面接がうまくいかない！」と悩んでしまう就活生の要因を6つ紹介します。

①選考準備・対策が不十分

面接の成功は、しっかりとした準備から始まります。最も重要な自己分析を怠ると、自身の長所や短所、そしてキャリアプランを伝えるのが難しくなることも。

企業研究も同様で、不足していると面接官の質問に対して適切に回答ができません。十分な準備をすることで、面接官に対して真剣な姿勢を示せますよ。

②企業の選考基準が高い

大手や人気企業の選考は、高い倍率・選考難易度が設定されているため、厳しいものです。学歴や専門知識、コミュニケーション能力など、多面的な能力が求められることが多くなります。

そのため、選考基準を事前に把握し、徹底した準備と選考を振り返り改善を続けることが大切です。面接を控えた皆さん、この点を念頭に置いて、挑戦してみてくださいね。

③企業の雰囲気・社風・文化に合っていない

面接では、企業の雰囲気・社風・文化に合うかどうかも、大きな判断基準となります。企業は能力の高さだけでなく、その文化や価値観にフィットする人材を求めているのです。

就活生のスキルや経験はもちろん、人間性や価値観も見られています。ですから、面接に臨む際は、応募先の企業文化をしっかりと理解し、それを表現することが肝心です。

④面接の練習・経験不足

面接の準備不足は、面接突破を遠ざける要因です。面接でのコミュニケーション能力は、経験やスキルを伝える上で不可欠ですが、練習を怠ると回答が浅くなり自信を失います。

模擬面接を活用し、万全の準備で本番に臨みましょう。

⑤基本的なビジネスマナーができていない

面接をうまく進めるには、ビジネスマナーがしっかりできているかも関係します。適切な服装や挨拶、姿勢は、面接官への良い第一印象を形成する上で欠かせません。

清潔感と礼儀正しさは、真面目さをアピールするために重要です。面接に臨む前には、マナーを見直し、適切な身だしなみと行動を心がけましょう。

⑥緊張しすぎている

面接での緊張は誰にでもありますが、過度になると不利に働くことも。言いたいことがスムーズに伝わらず、面接官にも良くない印象を与えかねません。

適度にリラックスするためには、深呼吸をして落ち着きを取り戻してください。面接は双方の理解を深める機会と捉え、準備を整えて臨みましょう。

面接がうまくいかないなら準備を徹底しよう！

面接がうまくいかない時は、ぜひ事前準備を徹底して対策しましょう。やるべき準備事項を3つ紹介します。

①企業研究を徹底する

内定獲得を目指す上で、企業研究は欠かせません。企業の歴史や事業内容、文化、最新のトレンドに至るまで、情報を幅広く集めましょう。

徹底した企業研究により、面接時の質問への的確な回答が可能になりますし、求められる人材像も見えてきます。

面接官に自分がその企業に合っていると感じてもらうためには、企業のニーズに沿った自己PRが効果的。しっかりと準備をして、面接に臨みましょう。

②面接の想定質問を考えて準備する

面接では、よく聞かれる質問への対策が大切です。自己紹介や志望動機、過去の経験に関する質問など、一般的なものには、あらかじめ答えを準備しておくことをおすすめします。

ただし、暗記した内容をそのまま話すのではなく、自然な会話の中で答えられるよう練習することが重要です。

また、逆質問も準備しておいてください。これは、自分から面接官に質問をすることで、積極性や企業への関心をアピールするチャンスになりますよ。

③前回の振り返りを行う

面接での経験は、次に繋げられる貴重な経験です。難しい質問や上手くいった回答を振り返り、次のチャンスに活かしましょう。

緊張を軽減する方法や、自分の長所を分かりやすく伝える力を磨くことも、成長へのステップです。

前回の面接を思い返し、そこから得た教訓を次に向けての自信に変えてください。準備と反省は、成功への道を切り開く鍵となります。せっかく受けた面接の経験は、次の面接に役立てましょう。

【先輩の経験談を紹介】面接がうまくいかない原因は回答の長さだった？

面接でうまくいかないと感じている方の中には、そもそも原因が分からなくて困っている人もいるかもしれません。

面接を重ねていくと、「どう答えるか」という内容面にとらわれがちですが、実は回答の「長さ」に原因があるケースも。

ここでは、面接経験が浅かったAさんが、回答の長さに悩みながらも改善していったエピソードを紹介します。面接がうまくいかないことに悩んでいる人は、ぜひ参考にしてみてください。

▼Aさん（24歳・文系私立）

面接で短すぎる回答をしてしまうと、面接官は判断材料が得られないため深掘りもできず、結果的に評価が下がりやすくなります。逆に長すぎると焦点がぼやけ、面接官の印象に残らないことも。

大切なのは「相手が聞き取りやすい長さで、要点を押さえて話す」ことです。

Aさんが実践した「30〜45秒で結論と背景を簡潔に伝える」方法は、まさにその意図に沿った回答の仕方。聞き手に配慮したテンポと構成は、内容以上に評価されるポイントにもなります。

「面接がうまくいかない…」考え方のポイント3つ

「面接でうまく話せない」「なかなか内定獲得できない」と悩んでいる方へ、考え方のポイントを3つ紹介します。

考え方を変えるだけで心が楽になることもあるため、ぜひ参考にしてください。

①企業が望む人物像を把握して自己PR

面接においては、企業が望む人物像を把握し、それを踏まえた自己PRが求められます。技術や知識だけでなく、企業の文化や価値観に合致する人材が重宝されるからです。

面接前には、その企業のミッションやビジョン、価値観をしっかりと研究し、自分がどのように貢献できるかを考えましょう。

面接官からの質問は、就活生の経験や能力が企業の要望とどう一致するかをはっきりと示すことが大切です。この準備を通じて、面接での自己表現をさらに磨き、企業に自分の価値を認識してもらいましょう。

②面接最中の立ち振る舞いを変える

面接では、立ち振る舞いが印象に大きく関わります。適切な姿勢を保ち、目線は相手に向け、自信を持って話すことが肝心です。

面接官との目のやり取り、手の動き、座り方など、非言語的なコミュニケーションにも配慮しましょう。

緊張を軽減するには、深呼吸やゆっくり話すこと、そして万全の準備が大切。面接は双方の理解を深める場ですから、リラックスして臨むことが重要です。

③アピール方法を変える

面接では、話す内容と同じくらい伝え方も重要になります。面接官に自分の思いや経験を効果的に伝えるためには、話し方に工夫が必要です。

内容は結論から話し始め、その後で理由や背景を説明することで、聞き手にとって理解しやすくなりますよ。

また、はっきりとした口調で適切な抑揚を加えることが、面接官の関心を引くポイント。面接はコミュニケーションの場ですから、自信を持ちリラックスして臨むことが大切です。

面接当日でも間に合う！できる対策2選

最後に、面接当日にできる対策を2つ紹介します。当日になって面接がうまくいくか心配な方は、ぜひ最後まで読んで活用してください。

①落ち着いてゆっくり話す

面接では、落ち着いてゆっくり話すことが大切です。緊張による早口は、伝えたい内容が相手に伝わらない原因になります。

ゆっくり話すことで、自分の考えを明確に伝え、面接官にも良い印象を与えられますよ。

また、話す速度を落とすことで、適切な言葉選びがしやすくなり、伝わりやすい表現になります。面接の際は、この点を意識して、自信を持って臨んでください。

②自信を持って面接に挑戦する

面接の場では、自信が成功への鍵となります。「大丈夫、うまくいく」という前向きな気持ちを持つことが、何よりも重要です。

自信満々で臨めば、緊張を感じることなく、自分の能力や経験を存分にアピールできますよ。

自信は面接官にも伝わり、ポジティブな印象を与えられます。面接に向けて、自信をつけることで、より良い結果を引き寄せましょう。

面接がうまくいかないなら準備を徹底しよう

面接での失敗を乗り越えるには、まず失敗の原因を突き止めることが大切です。準備不足、緊張、自己表現の不足など、多くの要因が考えられます。

自己分析をして、自分の長所と短所を把握し、志望企業の文化や求める人材像を研究しましょう。

模擬面接を通じて、実際の面接環境での練習を積むことも、自信を持って臨むためには欠かせません。準備を怠らずに、面接のパフォーマンスを高めていきましょう。