ジャストシステムの年収や初任給を紹介!他社との比較まで
ジャストシステムは「一太郎」や「ATOK」など、有名なソフトウェアを開発している企業です。
今回は、そんなジャストシステムに興味を持つ就活生に向けて、年収や初任給といった待遇面や、競合となる企業情報なども合わせて紹介します。
これから始まる就職活動を有利に進めるために、ぜひ最後まで読んでみてください!
ジャストシステムの平均年収は1438万
ジャストシステムで働く社員の平均年収は、約1438万円です。令和4年の日本の平均年収が約458万円なので、その3倍以上ということになります(参照:令和4年分 民間給与実態統計調査)。
従業員数 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 平均年間給与 |
308人 | 39.6歳 | 14.0年 | 14,389,256円 |
ジャストシステムでは、社員308人のうち、平均年齢は39.6歳、勤続年数は平均で14年となっています。長く安定して働くことができ、その分収入にも反映されていることが分かりますね。
ジャストシステムの初任給
ジャストシステムの初任給ですが、大学卒で21万7800円、大学院卒だと23万8000円となっています。
令和4年の大学卒の平均が22万8500円、大学院卒が26万7900円なので、それと比べると少し低いと感じるかもしれません(参照:引用元|厚生労働省 令和4年賃金構造基本統計調査の概況)。
初任給 | |
大学卒 | 217,800円 |
院卒以上 | 238,000円 |
しかし、ジャストシステムでは年4回の賞与に加えて、業績に応じて特別賞与が支給される場合もあるため、年間を通して見ると、決して低い水準ではないと言えるでしょう。
ジャストシステムの募集要項
ジャストシステムは、企画営業やエンジニア、デザイナーなど、様々な職種で募集しています。
年間休日は128日と、一般的な企業よりも多めに設定されているので、プライベートの時間もしっかり確保できそうですね。
募集職種 | 企画営業 企画開発エンジニア UXデザイナー 教材プロデューサー コミュニケーションデザイナー セールスエンジニア |
手当 | 時間外手当 都市補助手当 住宅補助手当 アニバーサリー手当 初年度手当 通勤手当 など |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間) |
休日・休暇 | 年間休日数128日[夏期、年末年始含む](2023年度実績) 年次有給休暇 結婚 忌引き 看護 介護 産前産後 育児 病気療養 など |
福利厚生 | 各種保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 健康診断 財形貯蓄制度 従業員持ち株会 アニバーサリー休暇制度 資格取得補助 各種一時金 など |
その他にも、結婚や出産、育児に関する休暇制度や、健康診断、資格取得支援などの福利厚生も充実しており、社員が安心して長く働ける環境が整っています。
ジャストシステムの企業情報3つ
このページでは、ソフトウェア開発などを手がけるジャストシステムについて、以下の3つの観点から詳しく紹介します。
- ジャストシステムの事業展開
- ジャストシステムの企業業績
- ジャストシステムの企業理念
①ジャストシステムの事業展開
ジャストシステムは、ソフトウェアやそれに関連するサービスの企画・開発・提供を行っている会社です。
日本語入力システム「ATOK」だけでなく、高校生の通信教育システム「SMILE ZEMI」や、企業が使うデータベース「JUST.DB」など、幅広い分野のサービスを提供していますよ。
- SMILE ZEMI
高校生向け通信教育です。専用タブレット一台に学びが集約されています。 - JUST.DB
あらゆる業務システムを構築できるクラウドデータベースです。 - スマイルネクスト
小中学校向け学習クラウドサービスです。主体的・対話的な深い学びの実践を目的としています。 - ATOK Passport
日本語入力システムで、スピーディーかつ正確な入力を実現します。 - Sprint
オンラインチャットインタビューサービスです。
特に最近は、小中学校向けの学習支援サービス「スマイルネクスト」のように、教育分野にも力を入れているようです。
②ジャストシステムの企業業績
ここでは、ジャストシステムの最近の業績について見ていきましょう。
直近5年間の売上高を見てみると、2019年には286億円だったのが、2023年には419億円まで増加しています。利益も順調に伸びており、安定した経営状態であることが分かりますね。
2019年3月期 | 2020年3月期 | 2021年3月期 | 2022年3月期 | 2023年3月期 | |
売上高 | 28,646百万円 | 36,503百万円 | 41,174百万円 | 41,676百万円 | 41,950百万円 |
経常利益 | 7,694百万円 | 13,106百万円 | 15,202百万円 | 17,316百万円 | 19,217百万円 |
親会社株主に帰属する当期純利益 | 6,210百万円 | 9,287百万円 | 10,957百万円 | 12,165百万円 | 13,401百万円 |
③ジャストシステムの企業理念
ジャストシステムは、「次の『あたりまえ』をつくる。」という企業理念を掲げています。
次の「あたりまえ」をつくる。 ジャストシステムは、社会が真に必要とする、 次の「あたりまえ」を創造し続けます。 既に存在する「あたりまえ」を疑い、 あらゆる市場における、次の「あたりまえ」を追求し続けます。 変化を恐れず、妥協を許さず、未来を見通し、 世の中にとっての「最高」を実現し続けます。 |
ジャストシステムの競合企業3社を紹介
ここでは、ジャストシステムの競合となる企業を3社紹介します。
- ビーイングホールディングス
- セック
- プロシップ
①ビーイングホールディングス
ビーイングホールディングスは、「会社をつくる。人間をつくる。社会をつくる。」という大きな目標を掲げ、物流事業と旅客事業を中心に、様々な事業を展開している会社です。
資本金 | 6億9,000万円 |
売上高 | 23,022百万円(2022年12月期) |
平均年収 | 5,682,254円(2023年12月31日現在) |
初任給 | 初任給の情報なし |
従業員数 | 44人(2023年12月31日現在) |
2022年12月期の売上高は約230億円、従業員数は44人で、平均年収は約568万円となっています。
②セック
セックは、「社会の安全と発展のために」という理念のもと、社会を支える様々なシステムの開発を行っている会社です。
例えば、電車を安全に運行するためのシステムや、飛行機の管制システムなど、私たちの暮らしを陰ながら支える重要な役割を担っています。
資本金 | 4億7,730万円 |
売上高 | 7,488,98千円(2023年3月期) |
平均年収 | 6,512千円(2023年3月31日現在) |
初任給 | 博士了:271,750円修士了:263,250円大学卒:253,150円 |
従業員数 | 332人(2023年3月31日現在) |
従業員数は約330人で、平均年収は約651万円です。初任給は、大学院卒で約26万円、大学卒で約25万円となっています。
③プロシップ
プロシップは、「期待を超える Speciality for Customer」を理念に、企業の業務を効率化するソフトウェアを開発・販売している会社です。
例えば、工場にあるたくさんの機械や設備を管理するためのシステムや、お店で商品を販売する際に使うレジシステムなど、様々な業務に対応するソフトウェアを提供しています。
資本金 | 719,092,100円 |
売上高 | 6,600,264千円(2023年3月期) |
平均年収 | 5,843,046円(2023年3月31日現在) |
初任給 | 大学卒:大学院卒:280,000円短大・専門学校卒:260,000円 |
従業員数 | 216人(2023年3月31日現在) |
従業員数は約220人で、平均年収は約584万円です。初任給は、大学卒・大学院卒で28万円となっています。
ジャストシステムの情報を集めて業界理解を深めよう
就活では、企業のホームページを見るだけでなく、売上や利益といった数字情報もしっかりチェックすることが大切です。特に上場企業の場合は「有価証券報告書」という書類を公開しているので、ぜひ参考にしてみましょう。
今回は、ソフトウェア開発などを手がけるジャストシステムについて、様々な角度から紹介しました。企業研究をしっかり行い、自分に合った企業を見つけてくださいね。
まずは志望動機を作ってみる
この記事を書いた人
編集部
「就活に苦しむ学生を減らしたい」をモットーに、志望動機やES、面接対策など、多種多様な就活の困りごとを解決するための記事を日々発信。700以上の記事で就活生の悩みに対処しつつ、就活の専門家であるキャリアアドバイザーの監修により、最後まで内定を狙える就活の方法を伝授し続けています。