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NECネッツエスアイの平均年収と初任給を紹介!事業内容や他社との比較も

NECネッツエスアイは、DXやネットワーク、環境、社会課題の解決に取り組む注目の企業です。IT業界を志望する就活生の中には、事業内容や平均給与など企業について詳しく知りたい方も多いでしょう。

そこで本記事では、NECネッツエスアイの平均年収や募集要項、初任給といった企業情報を詳しく解説します。さらに、同業他社3社の情報も紹介しているので、ぜひ参考にしてくださいね。

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NECネッツエスアイの平均年収は745万

NECネッツエスアイの平均年収は745万円です。全国の平均給与が458万円というのを考えると、NECネッツエスアイの平均年収は高水準と言えるでしょう(参照元:国税庁「令和4年分 民間給与実態統計調査」 )。

平均年収(万円)従業員数(人)平均年齢(歳)勤続平均年数(年)
7457,77444.517.0
引用元:NECネッツエスアイ「2024年3月期有価証券報告書」

従業員数は7,774人で、大手子会社ながら規模は大きめです。平均年齢は44.5歳、勤続平均年数は17.0年で、長く働ける職場ですね。

NECネッツエスアイの初任給

NECネッツエスアイの初任給は、学歴ごとに設定されています。技術職、営業職、スタッフ職のいずれの職種も同じ基準です。

技術職・営業職・スタッフ職初任給
専門卒(2年)204,000円
専門卒(3年)214,000円
専門卒(4年)224,000円
高専卒212,000円
高専卒(専攻科)237,000円
大卒237,000円
大学院修了261,000円
引用元: 新卒採用募集要項|採用情報|NECネッツエスアイ

最も高いのは大学院修了者で、261,000円となっています。大卒と高専専攻科卒は237,000円です。専門学校卒業者も、2年制から4年制まで、それぞれの期間に応じて204,000円から224,000円の幅で設定されています。

また、基本給以外にも住宅手当や交通費、超過勤務手当など様々な手当が用意されるのが特徴です。

NECネッツエスアイの募集要項

NECネッツエスアイの新卒採用情報を紹介します。2022年から2025年3月卒業予定の学生が対象で、募集人数は150名から200名と大人数の採用を予定しているようです。

募集対象2022年から2025年3月に大学院・高専・大学・専門学校を卒業見込みの者
募集職種・技術職:SEや施設・ソフトウェア・建設エンジニア
・営業職:提案営業
・スタッフ職:経理・法務・総務・企画・人事・調達など
募集学科全学部全学科(技術職のみ情報・電子・通信・電気・建築などを対象に学校推薦あり)
勤務地東京都中央区・府中市・港区、千葉県我孫子市、大阪府の大阪市や吹田市、神奈川県川崎市など
昇給賞与・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(6月と12月)
休日休暇完全週休2日制(土日)、GW・夏期・年末年始休暇あり、年次有給休暇(半日取得対応)、医療看護休暇、忌引休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児介護休職制度や短時間勤務制度あり
福利厚生各種保険・保養所・独身寮・財形貯蓄制度・企業年金・住宅資金融資制度・退職金・従業員持株会など
引用元: 新卒採用募集要項|採用情報|NECネッツエスアイ

職種は技術職、営業職、スタッフ職と幅広く、適性や希望に合わせて選べます。特に技術職では、学校推薦枠もあるそうです。

勤務地は東京を中心に、千葉、大阪、神奈川など、複数の選択肢があります。昇給は年1回、賞与は年2回と、安定した収入が期待できそうです。

休日や休暇制度も充実しており、完全週休2日制に加え、長期休暇や育児・介護に関する制度も整っています。

NECネッツエスアイの企業情報

ここからはNECネッツエスアイの事業内容、売上・実績、基本理念の3つについて紹介します。

  1. NECネッツエスアイの事業内容
  2. NECネッツエスアイの売り上げ・実績
  3. NECネッツエスアイの基本理念

①NECネッツエスアイの事業内容

NECネッツエスアイは、多様な課題に対して革新的な解決策を提供する企業です。DX、ネットワーク、環境、社会といった幅広い分野で活躍しており、その対象は一般企業から官公庁まで多岐にわたります。

長年の経験で培ったICT技術と先端技術を駆使した、独自の技術力が強みです。さらに、全国400か所に設置されたサポート拠点により、導入後のフォローアップも万全と言えます。

顧客のニーズに寄り添いながら、社会の課題解決に貢献する姿勢が魅力的な企業といえるでしょう。

引用元:事業内容 | NECネッツエスアイ

②NECネッツエスアイの売り上げ・実績

NECネッツエスアイは、近年安定した業績を収めています。売上収益は3期連続で30億円を超え、2024年度には35億9,500万円に達しました。

2021年度2022年度2023年度2024年度
売上収益33億9,100万円 31億300万円32億800万円35億9,500万円
営業利益2億5,600万円2億3,200万円2億2,800万円2億5,100万円
営業利益率7.5%7.5%7.1%6.9%
引用元: 連結財務ハイライト | NECネッツエスアイ

営業利益も2億円台を維持し、2024年度は2億5,100万円を記録しています。営業利益率はやや減少傾向ですね。

実績面では、資生堂への最先端工場の提供やJR東日本ビルテック株式会社のオフィス移転・改革など、大手企業との取引実績があります。

③NECネッツエスアイの基本理念

NECネッツエスアイは、人々の幸せと社会の発展を両立させる理念を掲げています。安全で公平な社会、そして誰もが安心して自分らしく生きられる社会の実現に貢献することを使命としているのです。

安全・公平・安心・効率性といった社会価値を創り出して、どんな人も人間性を発揮できる持続可能な社会が実現するよう貢献する
引用元:企業理念 | NECネッツエスアイ

創業時からより良い製品やサービスの提供を心掛けてきた同社は、現在も、未来を見通す先見性、情熱的な心とシンプルな思考のバランス、そしてスピード感ある行動力を大切にしています。

これらの指針は、変化の激しい現代社会で、柔軟かつ迅速に課題解決に取り組む姿勢を表しているといえるでしょう。

NECネッツエスアイの競合企業3社

ここからはNECネッツエスアイの競合企業を3社紹介します。競合他社との差別化や比較をする際の参考にしてください。

  1. 富士通
  2. NTTデータグループ
  3. 日立製作所

①富士通

富士通は、ICT分野における最大手企業です。富士通の強みは、製造業や金融業、官公庁など幅広い分野に顧客基盤にあることでしょう。特にサーバー製品では、国内外で高いシェアを誇っているのが特徴です。

売上高3兆7,560億5,900万円
従業員数123,527人
平均年間給与965万円
平均年齢43.6歳
平均勤続年数18.8年
引用元:富士通「第124期有価証券報告書」

富士通の売上高は2024年度に3兆7,560億円に到達しました。非常に好業績を収めていると言えるでしょう。また、従業員数は約3万5千人で、大規模であることがわかります。

平均年間給与は965万円と業界内でも高水準です。社員の平均年齢は43.6歳、平均勤続年数は18.8年で、長期的なキャリア形成が可能な環境といえるでしょう。

②NTTデータグループ

NTTデータグループは、IT・ICT業界をリードする最大手企業です。同社の強みは、ビッグデータやクラウドといった最先端技術の積極的な導入にあります。その実力は、米国IDC社からクラウド事業者として最上位の評価を得ていることからも明らかです。

売上高4兆3,673億8,700万円
従業員数193,513人
平均年間給与905万円
平均年齢39.9歳
平均勤続年数14.6年
引用元:NTTDATA「2024年3月期有価証券報告書」

売上高は約4兆3,673億円と、業界内でもトップクラスでしょう。従業員数は2万人弱在籍し、非常に大きな企業と言えます。

平均年間給与は905万円と高水準です。社員の平均年齢は39.9歳、平均勤続年数は14.6年となっており、若手も活躍できる環境があると考えられます。

③日立製作所

日立製作所は、IT事業で50年、制御運用事業で100年と長い歴史の中で培ったノウハウと技術力を強みとしている企業です。

同社ではAIやセキュリティ、ロボット技術など最新技術を積極的に取り入れており、伝統と革新のバランスが取れた企業として、グローバル市場でも高い競争力を持っています。

売上高9兆7,287億1,600万円
従業員数268,655人
平均年間給与935万円
平均年齢42.9歳
平均勤続年数19.1年
引用元:日立製鉄所「第155期有価証券報告書」

売上高は驚異の9兆7,287億円で国内でもトップの業績を収めているでしょう。従業員数も26万人を超えており、大規模な会社と言えます。

平均年間給与は915万円と今回紹介した競合2社と同程度です。社員の平均年齢は42.9歳、平均勤続年数は19.3年で、長期的なキャリア形成が可能な環境といえるでしょう。

NECネッツエスアイの企業分析を就活に活かそう

今回紹介した、NECネッツエスアイや競合他社の情報をもとに企業分析を深めて、就活を進めましょう。年収だけでなく、企業理念や事業内容を見ることも大切ですよ。

また、競合との違いを比較し、自分がなりたい将来像がその企業で実現できるのかをしっかり考えましょう。

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